телефон: 73-67-77
почта: [email protected]


Образец для подачи заявки на тендер

Скачайте образец для подачи заявок:


PDF

Тендерное
предложение


DOCX

Тендерное
предложение



ТЕНДЕРНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ

____________________________ (наименование юридического лица или индивидуального предпринимателя и содержание тендерного предложения)
Общая стоимость выполняемых работ (оказываемых услуг, поставляемых товаров)
Продолжительность выполнения работ (оказания услуг, поставки товаров)
Гарантийные сроки
Порядок оплаты
Технические или иные потребительские характеристики предлагаемых работ (услуг, товаров); в необходимых случаях — требования к основному технологическому сырью, комплектующим, условиям эксплуатации, условия шеф-монтажа
Квалификация персонала
Стоимость сопутствующих работ (услуг), предоставляемых третьими лицами по предложению Претендента и источники их финансирования
Информация об объектах в строительстве которых Претендент принимал участие или об аналогичных поставках материалов и оборудования
Иные данные согласно задания Заказчика

Все расчеты предоставляются с соответствующим техническим и стоимостным обоснованием, с приложением соответствующих лицензий, сертификатов и отзывов потребителей предлагаемых Претендентом работ, услуг или товаров.

Срочная продажа

Распродажа древесного материала
8 Февраль 2016
Продаем деревянные отходы, лом поддонов, самовывоз. 250 р/м3

Компрессоры ВП-20 и ВП-30
28 Апрель 2015
ООО СУОР продает компрессоры

Схема проезда
Новочебоксарск, ул. Промышленная 73

Зарегистрируй компанию в списке надежных поставщиков, для участия в тендерах

Карта завода
распечатай и возьми с собой

География поставок
доставка продукции в любую точку России и СНГ

география поставок

Принципы кадровой политики

  • Соблюдение законодательства.
  • Конкурентоспособная заработная плата.
  • Стабильность и социальные гарантии (компенсация питания, ОМС, доставка до места работы и т.п.).
  • Развитие системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации.
  • Создание условий для удовлетворения социальных интересов и здорового образа жизни работников.
  • Работа с молодежью.
  • Внимание и необходимая поддержка каждому сотруднику, обеспечение благоприятного социально-психологического климата в трудовом коллективе.
  • Работа с учебными учреждениями по целевой подготовке студентов.
  • Корпоративные мероприятия.

Молодежный совет Вакансии


Строительство полного цикла